Miércoles, 17 de Marzo 2010

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El Juzgado admite a trámite la denuncia interpuesta por CSI-CSIF contra el Ayuntamiento de Almería por obstrucción sindical

CSI-CSIF solicita que se condene la actuación del concejal de Recursos Humanos y se indemnice al sindicato con 12.000 euros

30-08-2007 16:15
El concejal de Personal, Pablo Venzal
ALMERÍA.- El Juzgado de los Contencioso y Administrativo número 2 de Almería ha admitido a trámite la denuncia interpuesta por la Central Sindical Independiente y de Funcionarios, CSI-CSIF, contra el Ayuntamiento de Almería por obstrucción sindical.

Los hechos se remontan al mes de mayo, tras la celebración de las elecciones sindicales en el Ayuntamiento de Almería, en las que CSI-CSIF obtuvo 8 delegados, UGT 5 , CC.OO 4 y UEMA 3, siendo dichos resultados oficiales e inscritas las correspondientes actas en la Junta de Andalucía. Desde el sindicato se entiende que la obstrucción sindical se produce cuando, tras proceder a la constitución de la Junta de Personal, el concejal de Personal, Pablo Venzal, dicta una resolución en las que se declara que al delegado número 8 de CSI-CSIF y al número 3 de UEMA “no se les podrá autorizar crédito horario retribuido alguno para el ejercicio de la función de representación por no ser miembro de la Junta de Personal”.


Por esta razón, desde el sindicato se considera que la actuación del concejal de Personal, ha vulnerado el derecho a la libertad sindical de CSI-CSIF, por lo que solicita al Juzgado de lo Contencioso Administrativo número 2 que condene al mencionado concejal e indemnice a CSI-CSIF con 12.000€ como consecuencia del perjuicio causado a esta central sindical por la decisión de cesar a uno de sus representantes elegidos democráticamente.

Mediación del alcalde
Además, CSI-CSIF solicita que el Alcalde, Luis Rogelio Rodríguez Comendador, convoque una reunión con todos los sindicatos para dar explicaciones del porqué se producen actuaciones de este tipo en contra de la central sindical mayoritaria en el ayuntamiento de Almería.

En ese sentido, desde CSI-CSIF se lamenta que este tipo de actuaciones no favorecen en absoluto las futuras negociaciones que desde el sindicato se llevarán a cabo en unos meses para la firma del Convenio Colectivo del Ayuntamiento, por lo que solicitan también la intervención del Alcalde para restablecer el clima de dialogo y entendimiento reinante en los últimos años.
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