APeL premia a la Fundación Tripartita y la Obra Social de la Caixa por sus proyectos de formación online
17 de Junio de 2011 15:02h
Los galardones han recon.ocido, asimismo, los proyectos del Ayuntamiento de Valdemoro, Euromutua y ACAIP-USO
La Universidad de Huelva, el Instituto Aragonés de Empleo y la empresa INATED, premiados también por su excelencia en e-Learning.
El Presidente de ApeL junto a los premiados
MADRID.- La Asociación de Proveedores de e-Learning (APeL) ha entregado en Madrid los III Premios a la Excelencia en el e-Learning, cuyo galardón honorífico 2011 a recaído en la Fundación Tripartita para la Formación en el Empleo.
La Asociación, que este año cumple su décimo aniversario, ha reconocido, asimismo, los proyectos sobre formación online de la Obra Social de la Caixa, el Ayuntamiento de Valdemoro, la Mutua General de Seguros Euromutua, la Agrupación de Cuerpos de la Administración de Instituciones Penitenciarias (ACAIP-USO), el Instituto Aragonés de Empleo, el Campus Virtual de la Universidad de Huelva y la empresa INATED.
Estos galardones identifican las mejores prácticas de e-Learning en el ámbito de la Administración Pública, Agentes Sociales, Sector Corporativo y Sector Educativo, así como el mejor proyecto de carácter social y el mejor proyecto innovador. APeL ha recibido, en esta edición, el doble de candidaturas que la anterior entrega.
El Presidente de la Asociación, José Ignacio Ustaran, ha señalado durante la entrega de galardones, que “confía que en 2013 al menos uno de cada tres cursos sea online. Para ello es necesario que tanto el Gobierno central como los autonómicos hagan una El Ayuntamiento de Valdemoro también ha sido premiado en esta edición, en la categoría de mejor iniciativa municipal, por su “Escuela Virtual de Formación para los vecinos de Valdemoro” a través de la cual más de 2.500 vecinos de esta localidad han recibido formación.
Universidad de Huelva y ACAIP-USO
El premio a la Excelencia en el e-Learning en la categoría de Agentes Sociales ha sido otorgado a la Agrupación de los Cuerpos de la Administración de Instituciones Penitenciarias (ACAIP-USO). Su portal de Formación de la Coordinación AGE de la Federación de Empleados Públicos – Unión Sindical Obrera (FEP-USO) ha formado a más de 15.000 empleados públicos.
La Universidad de Huelva, por su parte, ha recibido el Premio APeL a la Excelencia en el e-Learning en el sector educativo por su Campus Virtual, proyecto que ha formado a más de 15.000 alumnos a través de Internet.
APeL continúa creciendo
La Asociación de Proveedores de e-Learning, que forma parte de la Junta Directiva de CEOE, ha crecido notablemente en los últimos cuatro años, pasando de 18 a 62 asociados. Gracias a sus prácticas innovadoras y su capacidad de adaptación a las nuevas exigencias en la gestión de la formación, APeL ha realizado más de diez misiones comerciales, abriendo nuevos mercados y creando una red de contactos con asociaciones y entidades en todo el mundo.
